人才理念
九方智投控股始终认为人才是公司最重要的资产,是公司关注的核心,是公司赢得竞争优势的关键所在。
基于公司使命、业务发展战略和核心价值观,九方智投控股树立了充满人文关怀的雇主价值主张:个人成长、工作生活的平衡。
九方智投控股致力于打造充满快乐、希望和成就感的工作氛围,不断吸引、发展和保留优秀人才。
助力员工成长
新人成长
每位新加入的伙伴,九方智投控股都为其准备了体验式新人训,帮助新人们了解公司历程、业务知识、公司文化,提供各种新人项目及公开课资源,助力新员工的快速融入与持续成长。
专业精进
九方智投控股关注科技与投研能力的发展与人才培养。对于技术与投研等专业岗位,公司每年都会提供专业培训、外部交流、内部分享,以及金融领域任职资格专项课程等培训机会,助力专业岗位员工的持续性成长。
领导力培养
九方智投控股关注管理者的领导力培养,并为管理者提供阶梯式的领导力培养体系。设置内外部培训、跨界交流、标杆学习、外送游学等培训项目,覆盖一线主管、经理至高层管理者。赋能全梯队的管理者,带领团队,助力九方智投控股高质量发展。
学习平台
九方智投控股为员工提供的线上学习平台,聚合了集团内外部优质课程资源。员工通过该平台不仅能了解企业文化、公司业务、制度规范,还能学习管理课程、职业素养课程及办公技能,满足不同类型员工在不同阶段的学习需求。
员工活动
才艺大赛
法瑞之旅
最强答脑
圣诞节
生日会
篮球比赛